Zukunft für Familienunternehmen

Prof. Dr. Arnold Weissman hat eine Agenda 2020 aufgestellt

„In der jetzigen Situation werden wir zu klären haben, was zu den Kernprinzipien einer erfolgreichen Gesellschaft gehört“, sagt Prof. Dr. Arnold Weissman, Gründer und Inhaber der Nürnberger Unternehmensberatung Weissman & Cie. Letztlich stehe dahinter die Frage, auf welcher Basis eine Firma Gewinne realisieren solle. Der Unternehmensberater hält es hier mit Gustav Großmann, der sagte: „Nur der, der Nutzen bietet, sollte auch Nutzen ernten.“ In seiner Agenda 2020 erläutert Weissman, was Unternehmen tun sollten, um ihr Geschäftsmodell entsprechend auszurichten.

Weissman setzt auf lange Zeit eher belächelte Werte wie Tradition, Beständigkeit und Nachhaltigkeit. Für ihn sind sie die Grundlagen unternehmerischen Erfolgs, und zwar nicht erst seit heute. Die gegenwärtige Entwicklung bestätigt jedoch seine Ansicht, dass Unternehmen ohne Werte keine Zukunft haben werden. Für die Familienunternehmen sei das eine riesige Chance, ist der Professor überzeugt: „In der Regel haben sie eine wesentlich längerfristige Perspektive als Kapitalmarktunternehmen. Während CEOs ausschließlich ökonomische Ziele bevorzugen, geht es dem Familienunternehmer neben den wirtschaftlichen Zielen um Unabhängigkeit, Eigenverantwortung und Selbstständigkeit. Auch das Thema Nachhaltigkeit ist neben seiner ökologischen Relevanz ein wichtiger Faktor für den Zukunftserfolg eines Unternehmens.“

In einem Interview mit Andrea Przyklenk für das Unternehmermagazin „Die News“ erläutert Weissman, was erfolgreiche Familienunternehmen ausmacht, weshalb viele scheitern und worin die wesentlichen Unterschiede zwischen Familienunternehmen und großen Konzernen bestehen. Dabei geht er auf Konflikte in Unternehmerfamilien, das Thema Nachfolge und Führungsverhalten ein. Er gibt zu, dass er mit der Agenda 2020 nichts wirklich Neues sagt, aber: „Es geht mit darum, den Unterschied zwischen ‚gewusst’ und ‚bewusst’ darzustellen. Unser Hirn ist träge und neigt dazu, die Dinge zu belassen, wie sie sind. Doch nur wenn sich in unserem Bewusstsein unsere Einstellungen verändern, ändert sich auch unser Verhalten.

Vollständiger Artikel: